為進一步加強醫(yī)院作風建設(shè)，優(yōu)化醫(yī)院發(fā)展環(huán)境，根據(jù)《中共海口市委關(guān)于切實加強和改進黨員干部作風建設(shè)的實施意見》和《中共海口市衛(wèi)生局直屬機關(guān)委員會關(guān)于開展作風建設(shè)整頓年活動集中整治“庸懶散貪”問題的通知》精神，結(jié)合實際，以治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治貪順民心為重點，院黨委決定在全院開展以“治庸懶散貪，抓‘三好一滿意’”為主題的作風建設(shè)整頓年活動。重點整治全院干部職工在思想作風、領(lǐng)導作風、學風、工作作風、生活作風等方面存在的突出問題、全面推進素質(zhì)提升、規(guī)范管理等作風建設(shè)。實現(xiàn)干部職工作風明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)水平明顯提升、醫(yī)療質(zhì)量明顯增強、醫(yī)德醫(yī)風明顯好轉(zhuǎn)、醫(yī)療環(huán)境明顯優(yōu)化、人民群眾滿意度明顯提高。

　　一、集中整治“庸懶散貪”問題活動主要任務(wù)

　　一是治“庸”。解決工作狀態(tài)不佳問題、學風不正、工作畏難及能力不足等方面的問題。

　　二是治“懶”。解決工作執(zhí)行不力、行政效率低下及服務(wù)態(tài)度不好等方面的問題。

　　三是治“散”。解決醫(yī)院紀律不嚴、工作作風不實及監(jiān)督管理不力等方面的問題。

　　四是治“貪”。解決奢侈鋪張浪費、以權(quán)謀私及損害群眾利益等方面的問題。

　　二、實施步驟 動員教育階段(2012年6月中旬—7月上旬) 對照檢查階段(2012年月中旬—9月底) 集中整改階段(2012年10月—12月) 總結(jié)考核驗收階(2013年1月—2月)

　　三、主要要求

　　1、精心組織、周密部署。

　　領(lǐng)導小組辦公室負責具體工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，各支部、各科室要根據(jù)自身工作實際，積極安排部署，充分發(fā)揮各自職能作用，加強溝通聯(lián)系，密切協(xié)作配合，形成齊抓共管的工作格局。

　　2、創(chuàng)新載體，積極宣傳。

　　加強示范教育和警示教育，開展形式多樣的崗位練兵與作風建設(shè)整頓年主題活動，繼續(xù)開展“文明窗口”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員崗位”等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。同時，充分利用院報、宣傳欄、網(wǎng)站等平臺，及時發(fā)布動態(tài)，宣傳活動情況和工作經(jīng)驗。設(shè)立投訴舉報電話和電子信箱，暢通群眾投訴渠道。在醫(yī)院網(wǎng)站設(shè)立專欄，推廣經(jīng)驗和先進事跡，曝光反面典型，營造干事創(chuàng)業(yè)光榮、“庸懶散貪”可恥的輿論氛圍。

　　3、督促檢查，確保落實。

　　堅持開門評議、公開評議、透明評議，采取與評議代表、群眾代表面對面的方式，動真格求實效，切實搞好民主評議工作。

　　4、立足當前，著眼長效。

　　以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治貪順民心”為目標，認真落實整改措施，堅決糾正不作為、慢作為、假作為、亂作為等現(xiàn)象，確保活動取得明顯實效。通過完善制度建設(shè)，規(guī)范監(jiān)督管理，建立健全體制機制等舉措，積極營造獎勤罰懶、揚優(yōu)懲劣、鼓勵干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，努力形成廉潔、規(guī)范、高效的政務(wù)環(huán)境。

　　四、組織機構(gòu)

　　組長： 陳 新

　　副組長：邢愚

　　成員：陳少安 李紹義 葛 菲 陳巨輝 劉永忠 高 艷 楊祖學 林 堯 郭仁妃 田惠芳

　　辦公室主任：高艷(兼)

　　成員：陳 平 吳華君 陳燕紅 王潔民 吳艷芳

　　督查組組長：陳少安(兼)

　　成員：李紹義 楊祖學 林 堯 郭仁妃 田惠芳 潘珊