創建于 1949 年元月的老醫院,由初期的數 10 名醫生, 10 余張床位起步。伴隨著共和國的腳步,幾移院址,幾更... [ 詳細 ]
創建于 1949 年元月的老醫院,由初期的數 10 名醫生, 10 余張床位起步。伴隨著共和國的腳步,幾移院址,幾更院名,從初建的洛陽行政區人民醫院到洛陽專區人民醫院,根植于人民之中,被譽為咱老百姓的洛專醫院,地市并合后,更名為洛陽市第四人醫院,經過市場經濟大潮沖擊和..." />
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創建于 1949 年元月的老醫院,由初期的數 10 名醫生, 10 余張床位起步。伴隨著共和國的腳步,幾移院址,幾更... [ 詳細 ]
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時間:2012-10-25 19:34來源:求醫網
爭創“三級甲等醫院”是促進醫院發展的必然要求,是加強醫院內涵建設的需要。為使全院職工深刻學習領會《三級綜合醫院評審標準實施細則》的內涵,我院于2012年8月19日上午8:30——18:00,在洛陽市九洲賓館四樓會議中心召開了河南科技大學第二附屬醫院等級評審標準培訓會。能夠容納四百人的會場座無虛席,我院干部職工與對口支援的嵩縣人民醫院、孟津人民醫院、新安縣人民醫院、伊川縣人民醫院的服務骨干們共同聆聽省內優秀醫院管理專家、河南省衛生廳醫政處王秀萍處長對《三級綜合醫院評審標準實施細則》的深刻解析。
“‘三甲’醫院評審標準的中心主題是:質量、安全、持續改進?!蓖跣闫继庨L介紹說:“評審就是一種醫療質量認證的過程。通過評審促使醫院建立一種規范的監管體系,通過監管保障醫療質量和患者安全,并且可以持續改進見成效。創‘三甲’,實際上就是要建立一種新的醫院管理模式和工作標準,是一個持續改進的過程。”
近10個小時的會議,中間只有短短一個小時的休息、吃飯時間,這是一場艱苦的學習過程,然而這也是一次全院職工共享“三甲”知識的“饕餮盛宴”。偌大的會場能始終鴉雀無聲,王處長逐條逐句的為大家解析此次醫院評審的標準,對傳統評審標準與現行評審標準進行比對,并特別針對各部門在資料準備過程中遇到的難點問題進行了深入剖析,并為我們指明解決應對疑點、難點的方法,與會人員聚精會神的聽取王處長的解析,認真記錄著評審中的各項要點。
“王秀萍處長給我們上了生動的一課!這就是對職業精神的較好解讀?!睏罱ㄇf院長在總結發言中說道:“王處長作為河南省醫院管理的優秀專家,參與了河南省醫院等級評審標準的制定,今天能夠榮幸的請到王處長為我們授課,對我院正確理解‘三甲’標準,有針對性的抓好各項工作的落實,起到了積極的促進作用。下一步,我們將全面行動起來,提高認識,嚴格對照標準,規范日常工作,熟悉掌握崗位職責,把‘三甲’標準同工作有效融合起來,持續改進醫療質量,建立科學的醫院管理運行機制,促使醫院科學、快速、健康發展?!?/p>
最后,河南科技大學第二附屬醫院醫院等級評審標準培訓會,在全場經久不息的熱烈掌聲中順利結束。