為了認真貫徹落實局黨委關于實施人才優先戰略的部署，進一步優化我院人員結構和層次，在遵循市衛生局現定條件的原則下，結合我院實際和發展需求，醫院制定如下準入條件和程序：

　　一、準入條件

　　1、臨床醫師：全日制本科起點研究生，碩士及其以上學位，本、研專業相同且專業對口，具有執業醫師資格。

　　2、藥學人員：全日制本科起點研究生，碩士及其以上學位，臨床藥學專業。

　　3、護理人員：高中起點全日制本科及其以上學歷，學士及其以上學位，具有護士執業資格。

　　4、技師系列(醫學影像及檢驗人員)：高中起點全日制本科及其以上學歷，學士及其以上學位，具備相應資質。

　　5、重點學科(口腔、糖尿病科室人員)：“211”、“985”重點院校全日制本科起點研究生，碩士及其以上學位，本、研專業相同，具有執業醫師資格。

　　6、財會專業：高中起點全日制本科及其以上學歷，學士及其以上學位，會計專業。

　　7、信息管理人員：高中起點全日制本科及其以上學歷，學士及其以上學位，信息管理專業。

　　8、行政管理人員：全日制本科起點研究生，碩士及其以上學位，本、研專業相同。

　　以上各類人員本科學歷年齡要求26周歲以下，研究生學歷年齡要求35周歲以下，博士年齡要求40周歲以下。

　　二、審批程序

　　1、根據醫院發展需要，院長辦公會研究確定年度錄用各級各類人員計劃。

　　2、書面呈報衛生局審批核準。

　　3、按石家莊市事業單位錄用工作人員相關政策程序，辦理入編手續。

　　4、聘用制各級各類人員準入條件參照上述人員標準。

　　5、急需實用型及高端人才根據醫院需要適時引進。