7月13日，區衛生和人口計劃生育局下發《關于龍江醫院等7家醫院為二級甲等醫院的通知》，確定我院為二級甲等綜合醫院。7月26日，順德區二級甲等綜合醫院授匾大會在區政府行政大樓召開，我院程開明院長等6名領導班子成員參加了授匾大會，部分職能部門、臨床科室主任等13人作為醫務人員代表也參加了大會。
   “二甲醫院”是我院長期發展規劃的重要目標之一。自2006年底開始，醫院就將“建設二甲醫院”作為醫院發展的總體目標，不斷推進各年度工作計劃的實施，按照“二甲醫院”的標準，合理規劃科室設置、加強人才引進和培養、逐步完善設備配置、嚴格落實制度管理和培訓，沿著“二甲醫院”的規范軌道推進各項工作。2010年，我院將“創建二甲醫院”確定為醫院工作的中心任務和奮斗目標。通過精心部署、合理分工，全院員工齊心協力、辛苦拼搏，努力創建“二甲醫院”。“一分耕耘一分收獲”，通過一年的努力，經專家組嚴格評審，我院順利通過了二級綜合醫院等級評審。7月26日下午，在順德區二級甲等綜合醫院授匾大會上，我院與順德區其他10家綜合醫院一起接受了“二級甲等醫院”的證書和牌匾。
   區委副書記、代理區長黃喜忠在授匾大會上提出，被評定為二級甲等綜合水平的醫院要達到以評促建、以評促改的目的，為群眾提供更加優質、高效、安全、價廉的醫療服務，“拿到這個牌匾不僅僅是牌子，更重要的是為廣大群眾提供更好的醫療服務，讓市民幸福感提升”。
   二級甲等綜合醫院的評審結果有效期為五年，并且每年都會進行績效考核。對此，我院將此作為我們工作的新起點，繼續沿著“二甲醫院”規范化管理的軌道一路向前，以更嚴格的要求做好相關工作，堅持以人為本的服務理念，在管理、質量、服務和水平上下功夫，真正做到“強管理、提質量、促內涵”，實現“以創促建、以創促管、以創促改、以創促效”的目的，努力將陳村醫院打造成為集醫療、預防、康復、教學、基礎科研為一體的高水平綜合性醫院。