青島市市立醫(yī)院建院于1916年,擁有近百年發(fā)展歷史,具有豐富的歷史積淀和良好的社會信譽。上世紀九十年代,醫(yī)院先后合并了青島市皮膚病防治院、... [ 詳細 ]
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迎評工作轉(zhuǎn)入全面推進落實階段
時間:2012-10-29 17:32來源:求醫(yī)網(wǎng)
醫(yī)院評審工作啟動以來, 經(jīng)過全員組織動員,全院四次專項培訓,各科室內(nèi)部的培訓、學習以及各科室的自查自評,三級綜合醫(yī)院評審在全院范圍全面展開,并達到了預期的目的。根據(jù)《關(guān)于做好三級綜合醫(yī)院評審工作的實施意見》,醫(yī)院評審工作在前期全面啟動、自查自審、任務(wù)分解、文件修訂及重點推進的基礎(chǔ)上,4月中旬起已轉(zhuǎn)入全面推進落實階段。
全面展開階段初見成效
通過的前期的全面啟動、自查自審、任務(wù)分解、文件修訂及重點推進,初步達到了三個目標:一是強化了全院各科室,包括職能部門、臨床和醫(yī)技所有科室,對標準的解讀、認識和全面理解;二是科室逐條對照標準進行自查自評,醫(yī)院匯總和發(fā)現(xiàn)了存在的主要問題,明確了下一步整改重點;三是對評審任務(wù)按照三級責任進行了劃分,初步明確了各部門、各科室在評審工作中的職責,為下一步落實整改任務(wù)明確了責任科室和責任人員。
醫(yī)院通過自查自審和對重點科室、重點環(huán)節(jié)督導檢查相結(jié)合的方式,對前期自查自審相關(guān)問題進行了梳理整改,依據(jù)分類別、分批次解決問題的原則,醫(yī)院評審辦公室先后兩次下發(fā)了專項工作落實情況督辦通知,要求各責任科室立即著手調(diào)研,提出解決方案,予以重點推進和解決。
著手推進工作制度和流程的修訂完善,建立和完善院科兩級的質(zhì)量管理體系。評審辦公室對評審標準涉及的500多項制度和流程進行了逐條梳理,明確了職能部門管理責任,專門制訂下發(fā)了《關(guān)于完善規(guī)章制度、崗位職責、服務(wù)流程、工作規(guī)范等相關(guān)管理文件的方案》,對此項工作進行了整體部署,統(tǒng)一修訂標準,采取分類、分層、分期修訂匯總的原則,將修訂任務(wù)進行分解,確保修訂工作循序漸進,按時匯總。同時,針對文件修訂過程中出現(xiàn)的各類問題認真解答,及時整理,保障了文件修訂工作的順利進行。下一步,評審辦將對收集匯總的制度流程安排專人匯總審核,整理成冊,下發(fā)各科室執(zhí)行。
推進落實階段嚴格要求
醫(yī)院評審工作時間緊迫、任務(wù)艱巨。在前期工作成效的基礎(chǔ)上,醫(yī)院召開專題會議對推進落實階段工作進行部署,并嚴格工作要求:要求醫(yī)院評審辦按照評審標準細則要求,結(jié)合醫(yī)院實際,明確所有制度、流程和操作規(guī)范;要求各職能部門按照醫(yī)院評審工作制度和流程,密切科室協(xié)作,注重流程銜接,指導督查各臨床醫(yī)技科室全面落實工作任務(wù),對所監(jiān)管科室部門或事項有檢查、有分析、有總結(jié)、有反饋,有指導改進措施;要求各臨床醫(yī)技科室按照醫(yī)院評審工作制度和流程,對照標準,逐條落實各自工作任務(wù),組織崗位職責培訓,確保每一位職工全面掌握應知應會的制度流程和操作規(guī)范,并嚴格落實執(zhí)行。
醫(yī)院專題會議精神要求4月30日前,各職能部門、各臨床醫(yī)技科室全面落實科室質(zhì)量與安全管理、危急值管理、疑難危重病例討論等前期要求推進的工作任務(wù)。各臨床醫(yī)技科室對各項工作要有落實,有記錄,有文檔,有分析,有改進措施,各職能部門負責明確執(zhí)行要求并進行指導、培訓,檢查。要求各職能部門,4月30日前,嚴格對照評審標準,逐字解讀,逐條落實,對各臨床醫(yī)技科室第二章至第五章標準落實情況全面檢查,全面并行推進,并及時反饋達標和整改情況。
(文化宣傳部)