為鼓勵科技創新，引進更多的新技術、新項目，加快醫務人員的知識更新，增強醫院發展的后勁，鼓勵醫務人員發表更多高質量的科研論文，出版更多更好的醫藥專著，提高醫院的優秀度，特制定本獎勵辦法。

　　1、按照《江西省三級綜合醫院評審標準》，各臨床科室(包括一般科室和重點科室)在2008年12月現有技術水平的基礎上，每開展一項新的技術項目(見《江西省三級醫院評審標準》附件3)醫院給予該科10000元獎勵。但該新技術必須是本科室獨立開展，并且一直開展下去;每兩年成功開展的病例數必須在5例或5例以上(以歸檔病例資料為準)。

　　2、通過江西省科技廳(省級)組織鑒定的科技成果，并獲得一、二、三等獎者，醫院分別給予50000、30000、20000元的獎勵。如果只是通過鑒定而未獲獎，醫院給予10000元的獎勵。另外每個科技成果憑發票報銷鑒定有關費用3000元。

　　3、通過宜春市科技局和省衛生廳組織鑒定的科技成果，醫院將按照國內優秀、國內先進、省內優秀、省內先進、市內優秀和市內先進分別給予10000、5000、3000、2000、1500和1000元的獎勵。另外憑發票報銷鑒定有關費用1500元。

　　4、獲得豐城市科技局科技進步一、二、三等獎和宜春市衛生局衛生技術創新一、二、三等獎和合格獎者，分別給予1000、700、500和300元獎勵。如果政府部門有獎勵者，醫院將配套獎勵，但同一個科技成果只能獎勵一次。

　　5、通過醫院學術委員會審查并在醫院學術年會大會宣讀的科技成果，獲得特等、一、二、三等獎和合格獎者分別給予1000、500、400、300和100元獎勵。

　　6、在美國科學情報研究所出版的《科學引文索引》(即SCI)中收載的期刊上發表的論文每篇獎勵10000元。

　　7、在國家一級學會(中華醫學會、中華護理學會、國內藥學會、國內藥理學會、中華預防醫學會)主辦的核心期刊(以北京大學圖書館出版的《中文科技核心期刊目錄》公布的信息為準)上發表學術論文，每篇獎勵1500元，醫院報銷版面費(要有正式稅務發票)。

　　8、在衛生部、教育部、科技部、國家食品藥品監督管理局等部級主辦或主管的核心期刊發表論文每篇獎勵1000元，醫院報銷版面費(要

　　有正式稅務發票)。非核心期刊上發表的論文每篇獎勵600元，報銷版面費300元。

　　9、在國內醫院協會、國內醫師協會、國內藥師協會等行業協會及省級核心期刊上發表的論文每篇獎勵800元，醫院報銷版面費;在非核心期刊上發表的論文每篇獎勵500元，報銷版面費200元;在市級醫藥期刊發表論文每篇獎勵300元，報銷版面費100元。

　　10、以上學術論文均不含病例報道和增刊發表的文章，此類學術文章按以上層次分別給予相對應金額40%的獎勵。

　　11、在正規出版社出版的醫藥專著每本主編獎勵3000元，副主編獎勵1000元，編委獎勵500元。

　　12、醫院大講課主講人每人每次獎勵100元，科室小講課(憑講稿、科室簽字記錄)主講人每人每次獎勵20元。

　　13、通過立項的科研項目的查新費用和申報衛生技術創新獎評獎的審評費用據實報銷。

　　14、本獎勵辦法自發文之日起執行，豐醫發[2008] 9號文件同時廢止。

　　豐城市人民醫院

　　二00九年一月二日